Традиционно в преддверии Всемирного дня охраны труда и здоровья обком профсоюза приглашает уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда на Слет. В этом году Международная организация труда объявила тему Всемирного дня охраны труда - «Оптимизация, сбор и использование данных по охране труда: Укрепление основ культуры профилактики».
В Слете принял участие Главный технический инспектор труда Федерации профсоюзов Свердловской области Бикметов Р.И. В своем выступлении обозначил основные задачи профсоюзов по реализации главной темы Всемирного дня охраны труда. Для профактива первичной организации - это сбор данных по производственному травматизму, сбор данных по результатам спецоценки, контроль за выполнением коллективного договора в сфере охраны труда. Работа профкома должна включать и информирование работников об их условиях труда. Одним из важных методов является включение в колдоговор условий выдачи копии карты АРМ или СОУТ при увольнении работника с высоким риском профессиональных заболеваний.
Бикметов Р.И. так же обратил внимание на планирование расходов на охрану труда в предприятии. Напомнил, что ТК РФ предусматривает объем финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда работодателями в размере не менее 0,2 % суммы затрат на производство продукции (работ, услуг). Такие расходы должны включаться в бюджет предприятия и должны быть отражены в Соглашении по охране труда, которое заключается между работодателем и профсоюзом ежегодно. Бикметов Р.И. подвел итоги работы ФПСО по охране труда за 2016 год, отметив активную работу профактива профсоюзных организаций ЕУМП «ТТУ» и обкома по разработке Особенностей проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах водителей городского наземного пассажирского транспорта общего пользования.
По вопросу «Об изменениях нормативных требований по охране труда» выступил замдиректора по научной работе НИИ охраны труда Белинский С.О.
В своем выступлении Белинский С.О. отметил, что планируется внесение изменений в ТК РФ, ФЗ «О специальной оценке условий труда» и КОАП, в части совершенствования механизмов профилактики производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, соблюдения трудового законодательства.
В главе 35 ТК РФ будут структурированы основные процедуры управления охраной труда у работодателя. Вводятся общие системные типовые правила и действия работодателей по обеспечению безопасных условий труда работников, а именно обязанности работодателя :
- определять политику в области охраны труда;
- выявлять, оценивать и устранять опасности;
- обеспечивать учет микроповреждений.
и права: - проводить внутренний контроль соблюдения требований трудового законодательства и выбор средств обеспечения безопасности труда.
О порядкефинансирования мероприятийна предупреждение производственного травматизма за счет средств ФСС, рассказала консультант отдела страхования профессиональных рисков Свердловского регионального отделения ФСС Шлапак Е.В. В августе 2016 года внесены изменения в Правила финансового обеспечения предупредительных мер. В список вошли такие мероприятия как: обучение по охране труда работников организаций, отнесенных к опасным производственным объектам (в случае, если обучение по вопросам безопасного ведения работ, проводится с отрывом от производства); - приобретение отдельных приборов, устройств для обеспечения безопасности работников и контроля за безопасным ведением работ.
Шлапак Е.В. обратила внимание слушателей, что Заявление о расчете сумм финансирования предупредительных необходимо направить в отделение ФСС до 01 августа.
